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Sollecito invio dati

Vi ricordiamo che il 31 luglio u.s. è scaduto il termine per l’invio del dato di bilancio utile al conteggio dei contributi associativi per l’anno 2011.

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Protecta - Speciale su portualità, logistica e sviluppo sostenibile

Si informa che la redazione della rivista Protecta – Ambiente, tecnologia, sviluppo sostenibile – sta predisponendo un numero monografico dedicato a “portualità, logistica,...

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Testo a stampa ccnl porti

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Sciopero Nazionale Generale CGIL: 25 giugno 2010

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Sistema SISTRI - Decreto MATTM del 17 dicembre 2009 su “Istituzione del sistema di controllo della tracciabilità dei rifiuti ….” S.O. n. 10...

Vi informiamo che è stato pubblicato, sul supplemento ordinario della G.U. del 13 gennaio 2010, il Decreto del Ministero dell’Ambiente, recante l’istituzione del Sistema di...

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Circolari

CCNL dei lavoratori dei Porti - Stipula rinnovo

» Circolare n° p73970 del 21.01.2014

Facendo seguito alle precedenti comunicazioni al riguardo, si informa che in data 14 gennaio u.s. è stata siglata l’ipotesi di accordo di rinnovo del CCNL di categoria (cfr. allegato) giungendo alla definizione di un accordo tra le associazioni datoriali (ASSITERMINAL, ASSOLOGISTICA, ASSOPORTI, FISE UNIPORT) e le OO.SS. (FILT-CGIL, FIT-CISL, UILTRASPORTI).

Il risultato assume un’importanza particolare in quanto, giungendo dopo un lungo confronto e a seguito di lunga e complessa trattativa di oltre un anno, ha consentito di definire un accordo triennale (2013-2015) sia per la parte normativa che per la parte economica, dando un periodo di sostanziale stabilità alla dinamica delle relazioni industriali nel comparto.

Si allega, per opportuna conoscenza, copia del documento concernente detta intesa, che si compone di alcune innovazioni e puntualizzazioni/precisazioni di tipo normativo, anche al fine di adeguamenti discendenti da norme di legge o di accordi interconfederali, nonché della parte economica.

Quest’ultima si sostanzia in un riconoscimento di aumenti (in 4 tranche scaglionate nel biennio 2014-2015), che per illivello professionale saranno, a regime (dicembre 2015), di 85 € lordi mensili complessivamente sul minimo conglobato, più 20 € di E.D.R. decorrente dal luglio 2015. Tale importo di EDR, uguale per tutti i livelli professionali, sarà riconosciuto su 13 mensilità, e fino alla data del 31/12/2015, non avrà alcuna incidenza su nessun altro istituto contrattuale (vedasi foglio n. 9 del documento che si unisce alla presente).

Le Segreterie Nazionali delle OO.SS. stipulanti si sono riservate di sottoporre l’intesa all’approvazione delle assemblee dei lavoratori.

Con riserva di ulteriori approfondimenti sull’argomento per una più dettagliata illustrazione del rinnovoè gradita l’occasione per porgere cordiali saluti rimanendo a disposizione per ogni chiarimento necessario al riguardo.

Il Segretario
Alberto Valecchi


Documenti allegati
Testo circolare su carta intestata