Circolari recenti

CCNL dei lavoratori dei porti - stipula rinnovo.

In data 22 dicembre u.s. è stato siglato il rinnovo del CCNL di categoria (cfr allegato). Il risultato, particolarmente importante perché giunge dopo un confronto di 3 mesi e...

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Protocollo per la sicurezza nei porti.

Nella tarda serata di ieri, dopo un lungo e complesso negoziato è stata siglata l’intesa tra le associazioni datoriali dei porti (Assoporti, Assologistica, Assiterminal Fise...

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Decr. Min. Infrastrutture e Trasporti 24/09/2008 “Modalità operative per l’erogazione di contributi a sostegno delle imprese di autotrasporto di...

Informiamo che sulla Gazzetta Ufficiale n. 241 del 14 ottobre 2008 è stato pubblicato il decreto di cui all’oggetto che disciplina le modalita' operative per l'erogazione dei...

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Informativa sindacale.

Nei giorni 30 settembre e 1 ottobre u.s. si è svolta la prevista sessione di trattativa con le OO.SS. di categoria per l’avvio del confronto sulla piattaforma per il rinnovo...

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a) Informativa sul Dlgs n. 81/2008; b) Invio piattaforma rivendicativa per il rinnovo del CCNL dei lavoratori dei porti; c) Convocazione Assemblea

Facciamo seguito alle nostre precedenti comunicazioni per significarVi che il giorno 25 luglio u.s. è stato sottoscritto un comunicato congiunto tra le Associazioni Nazionali di...

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Adesione UGL al ccnl dei lavoratori dei porti

Si comunica che in data 13 giugno u.s. si è svolto un incontro tra le Associazioni datoriali di Fise, Assologistica, Assoporti e Assiterminal con l’Organizzazione Sindacale...

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Circolari

Risoluzione n. 130/E 2010 Agenzia Entrate – Detassazione lavoro notturno e straordinario

» Circolare n° p68237VA del 16.12.2010

Si segnala e si allega alla presente la Risoluzione n. 130/E datata 14 c.m. dell’Agenzia delle Entrate – Direzione Centrale Normativa, concernente l’applicazione del regime di tassazione agevolato consistente nell’imposta sostitutiva del 10%, previsto dall’art. 2 comma 1 lett. c) del DL n. 93/2008, convertito nella L. 126/2008, applicabile a determinate fattispecie di compensi.

Con detta risoluzione, l’Agenzia delle Entrate dichiara sostanzialmente che, nei casi di lavoro straordinario, notturno, a turni e premi di produttività, la disciplina agevolativa si rende applicabile a condizione che il perseguimento delle finalità di incremento della produttività, trovi riscontro in un’attestazione del datore di lavoro.

L’attestazione va effettuata con esplicita dichiarazione da apporre nello spazio riservato alle annotazioni della certificazione CUD. Questa attestazione è condizione di per sé sufficiente “a provare l’esistenza della finalità di incremento della produttività richiesta dalla norma” (ex art. 5 L. 2/2009 e art. 2 commi 156 e 157 L. n. 191/2009).

Cordiali saluti.

Alberto Valecchi
Segretario Uniport


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